Für unserer Seniorenwohnanlage Lokstedt suchen wir für den Bereich Servicewohnen ab dem 1. Januar 2025 einen engagierte und qualifizierten Mitarbeiter im Sozialen Dienst (m/w/d) in Teilzeit mit 30 Wochenstunden.
Die genossenschaftliche Unternehmensgruppe der vhw bietet ein umfassendes Angebot an Wohnformen und Dienstleistungen und bewirtschaftet mit rund 900 Mitarbeitern (m/w/d) knapp 7.000 Wohnungen und betreut mehr als 2.000 Bewohner (m/w/d) im Servicewohnen sowie in ambulanter und stationärer Pflege, verteilt über das Hamburger Stadtgebiet und das nahe Umfeld. Die Genossenschaft bietet mit ihrem Bereich Wohnen im Alter in acht Einrichtungen seit mehr als 45 Jahren Wohnen und Pflegen für Senioren an und ist in dem Dienstleistungsbereich einer der größten Anbieter Hamburgs.
Mitarbeiter im Sozialen Dienst (m/w/d) Lokstedt
Ihre Aufgaben bei uns:
- Unterstützung der Bewohner, ein möglichst selbstbestimmtes Leben in der eigenen Wohnung zu führen
- Beratung in behördlichen Angelegenheiten, bei gesundheitlichen Problemen und Vermittlung von ambulanter Hilfe
- Kontakt zu Angehörigen, gesetzlichen Betreuern und Behörden
- Beratung von Interessenten
- Annahme von Anregungen und Kritik
- Hilfestellung in Notrufsituationen
- Verantwortliche Durchführung der Planung und Gestaltung von Veranstaltungen
- Zusammenarbeit und enger Austausch mit den Kollegen (m/w/d) des Sozialen Dienstes
- Mitwirkung bei der Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit, durch Teilnahme an Stadtteilfesten, Tagen der offenen Tür etc.
- Gelegentliche Fahrten mit dem Bus der Seniorenwohnanlage
Das sollten Sie mitbringen:
- abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder pflegerischen Bereich, alternativ eine Weiterbildung zur Fachkraft im Servicewohnen
- erste Berufserfahrung, gern im Seniorenbereich, erforderlich
- hohe Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke
- Flexibilität, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft und Befähigung den Bus der Seniorenwohnanlage zu fahren (PKW Führerschein ausreichend, Personenbeförderungsschein ist nicht nötig)
Wir bieten Ihnen dafür
- eine abwechslungsreiche, selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. Grippeschutzimpfung, Wasser, Obst)
