Für unseren Bereich Servicewohnen in Hamburg-Meiendorf suchen wir ab 01.06.2026 einen engagierten und qualifizierten Mitarbeiter im Sozialen Dienst (m/w/d). Der Einstieg erfolgt zum 01.06.2026 zunächst auf Minijob-Basis. Ab dem 01.01.2027 kann die Position optional auf 30 Wochenstunden ausgeweitet werden.
Die vhw ist eine genossenschaftliche Unternehmensgruppe, die seit über 40 Jahren vielfältige Wohn- und Dienstleistungsangebote im Raum Hamburg bietet. Unsere Mission: Sicheren und günstigen Wohnraum für Menschen jeden Alters schaffen. Unser Team: Das sind rund 650 Menschen, die mit Leidenschaft und Herz knapp 7.000 Wohnungen und acht Seniorenwohn- und Pflegeanlagen mit insgesamt mehr als 2.000 Bewohnern betreuen. Kommen Sie, um zu bleiben: Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit in einer zukunftssicheren Branche.
Mitarbeiter im Sozialen Dienst (m/w/d) Meiendorf
Ihre Aufgaben bei uns:
- Unterstützung der Bewohner, ein möglichst selbstbestimmtes Leben in der eigenen Wohnung zu führen
- Beratung in behördlichen Angelegenheiten, bei gesundheitlichen Problemen und Vermittlung von ambulanter Hilfe
- Kontakt zu Angehörigen, gesetzlichen Betreuern und Behörden
- Beratung von Interessenten
- Annahme von Anregungen und Kritik
- Hilfestellung in Notrufsituationen
- Verantwortliche Durchführung der Planung und Gestaltung von Veranstaltungen
- Zusammenarbeit und enger Austausch mit den Kollegen (m/w/d) des Sozialen Dienstes
- Mitwirkung bei der Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit, durch Teilnahme an Stadtteilfesten, Tagen der offenen Tür etc.
Das sollten Sie mitbringen:
- abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder pflegerischen Bereich, alternativ eine Weiterbildung zur Fachkraft im Servicewohnen oder Betreuungskraft
- erste Berufserfahrung, gern im Seniorenbereich, erforderlich
- hohe Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke
- Flexibilität, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten Ihnen dafür:
- eine abwechslungsreiche, selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- ein eingespieltes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt
- 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche
- Sonderzahlung in Höhe von 84 % eines Monatsgehalts im November
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie echte Entwicklungschancen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Kostenlose Getränke & frisches Obst
- Günstige Verpflegungsmöglichkeiten
